万田建設有限公司專營土地開發和成屋銷售 本公司於民國99年9月成立,至今已滿一年,公司穩定經營

中國人壽於1963年4月25日奉准成立,原名『華僑人壽保險股份有限公司』,1981年3月正式更名為『中國人壽保險股份有限公司』。 近年來,中國人壽極力推動企業再造與創新發展之理念,讓傳統保險業呈現新風貌,締造創新與年輕的格局,以因應日趨國際化與競爭激烈化之壽險環境。主要措施包括: 1.推行KPI (Key Performance Indicator)績效管理制度: 將經營策略目標轉化為各部門、單位及職位的績效目標,以真正掌握組織績 效,提升效率。 2.著重業務組織發展: 業務人員的質與量是影響保費收入多寡的重要因素之一。因此除了提供公司同仁專業的訓練之外,亦積極拓展業務系統發展,壯大業務組織。 3.以分紅、投資型雙核心為主力: 西元2003年推出國內第一張分紅保單,憑藉著完整的商品線滿足多元市場需求,成為分紅保單領導品牌,同時提供投資型保單滿足不同風險屬性之客戶。 4.企業西進: 立足台灣,胸懷天下,成為華人社會頂尖的保險公司,是中國人壽的目標,因此在2004年底,開始了進軍大陸市場的研究,並於2005年於北京設立辦事處。 5.2010年宣佈與中國建設銀行共同投資太平洋安泰人壽,攜手合作開拓大陸保險市場,太平洋安泰人壽並將更名為建信人壽。 傲視同業的成就 1.榮獲惠譽 (Fitch) 信評A+肯定:國際知名信用評等公司惠譽(Fitch)信評於2006年元月授予中國人壽財務實力評等A+(twn)。評等報告中指出中壽保單資金成本持續地降低、強健的產品和通路管理、保守穩健的投資策略,以及經驗豐富的資深管理團隊有效地改善了利差等多項的正面評價意見。本項評等對中壽在壽險業務的專業經營和風險控管能力表達了肯定,並預期中壽在未來將有良好的經營績效表現。 2.首創『SECOND OPINION』:中國人壽保戶獨享與和信治癌中心醫院所合辦的『癌症診療再諮詢』服務。重視保戶健康唯一建構「癌症診療再諮詢」專案推動體系。 3.穩定成長之上市公司,財務健全:2010年度總資產已達5,922億元。 4.保單選擇最多元轉換彈性大(Money Guide易富誌NO.46) 。 5.2008-2010獲遠見雜誌-「企業社會責任獎」評選為上市企業前40強,連續三年蟬聯壽險業唯一上榜者寶座。 6.2009年榮獲「第六屆上市(櫃)公司資訊揭露評鑑報告」評鑑A級。 7.2009年獲天下雜誌-「100大金融業」評選名列為100大金融業TOP 8。 8.2010年中壽首季獲利,業界排名第2名。 9.2010年度壽險業績排名: 萬能險保費收入,業界排名第1名;投資型保險保費收入,業界排名第5名。 10.2010年獲國際媒體富比士雜誌(Forbes Asia)評選為亞洲最佳50企業,為臺灣首度且唯一上榜之金融機構,同時也是本屆亞洲最佳50企業中唯一的壽險公司。 中國人壽向來秉持穩健態度經營事業,擁有優秀專業的投資團隊與嚴謹的風險管理 機制,獲利績效傲視同業,未來將會致力於建立完整的業務銷售平台,並透過完整 的產品資源整合以及對保戶權益的高度承諾,投注在既有及新客戶的全方位服務 上,同時持續關注對社會參與的責任,以永續經營的理念,繼續為保戶、員工、股 東和社會創造最大的價值和利益,成為最值得信賴的保險公司。 ‧ 1963 成立「華僑人壽保險股份有限公司」 ‧ 1981 更名為「中國人壽保險股份有限公司」 ‧ 2003 推出業界首張分紅保單主力商品 ‧ 2007 概括承受台灣瑞泰人壽全部資產與業務 ‧ 2007 經濟部投資審議委員會通過對中國投資案,積極尋找西進大陸夥伴 ‧ 2008 獲選遠見雜誌「企業社會責任獎」,為上市企業前五十大企業 ‧ 2009 併購保誠人壽台灣主要資產與營運業務 ‧ 2009 天下雜誌評選為「天下企業公民TOP50」 ‧ 2010 連續三年蟬聯遠見雜誌之「CSR企業社會責任獎」,為唯一上榜的壽險公司 ‧ 2010 世界傑出華商協會評選為「2010全球最具成長性的華商上市公司」 ‧ 2010 榮獲富比士雜誌亞洲最佳50企業,為台灣唯一上榜之金融機構 ‧ 2010 與全球市值第二大之中國建設銀行合作參股大陸壽險公司 ‧ 2011 推出「我的投資型保單專家 中國人壽」電視廣告,邀請亞洲天后蔡依林擔任代言人

凱爾設計-從事整合品牌網路行銷傳播事業,兼具深度與廣度 從多個角度、整合各類媒體與行銷手法,因應當下社會多元的需求與態式 根據您的需求來統籌企劃、發展一個完整的整體概念 結合CIS、媒體、公關PR、廣告、EVENT等行銷手法, 共同來推動滿足您的最終需求與目標 我們對客戶所投注的每一份心思與感情及信念都是我們對藝術創作的執著 也讓我們在被肯定聲中一路成長,更感謝每一份得來不易的關懷與支持 期待未來您將是給我們更多關懷與支持的另一個目標 讓我們共同努力為廣告消費市場提供更多的創意。 本公司擁有優秀的經營團隊,持續追求企業永續經營及成長。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間, 歡迎優秀的朋友一起加入凱爾設計的工作行列。

以日薪計,薪水高,工作穩定,想找對室內設計,裝潢有信趣的人 這是一個不錯的,工作有潛力的行業,我門公司有室內設計,裝潢,系統櫃

我們是一群對建築懷有理想與夢想的專業人士所構築成的公司,擁有多年的實務經驗,秉持對建築的熱愛,以塑造美好空間、提昇住戶生活品質、營造優越生活環境為共同的志向,我們堅信「人」是企業最重要的資源,因此我們將慎選優秀的人才進到公司,更深刻的體認團隊的重要性,惟有提昇團隊凝聚與人才培育才能創造企業價值、提供品質與服務,在專業上我們鼓勵團隊中的每一份子參與內、外部各項職能訓練,廣泛踴躍吸收新知,以提升個人的價值,並進而回饋到工作效率與績效,此外我們將真心敬重與客戶往來,也透過不斷與住戶相互啟發的進化過程中,更持續提昇自我要求。 我們是一家新創建的公司,資本額為1億元,初期員工暫定為6~8名,團隊的共識是,我們將以穩健的步伐,踏出每一步,務實的面對當前的市場,堅實的生根發展,因此先取得建地,才展開實際的經營運作,即為最佳之明證,在經營方針方面我們將堅持優勢地段,大器的建築規畫、公共設施…並灌注責任、堅持,營造具有質感的建築,提升居住的生活品味;企業上下群策群力,逐步建立品牌形象,讓每一建案都成為經典力作,並創造精緻的口碑。

台亞石油成立於1999年3月,我們的油,是由台塑六輕廠製造供應的;台塑的油品,每一滴都經過實車測試合格、全部合乎國家品質標準。 為了提供顧客穩定、優質的油品,台塑石油油品技術處更斥資二億多元添購最先進的高水準檢驗設備,以確保日後油品品質。對於全體國民而言,可以享受物美價廉的油品;對我們來講,這就是最大的保障,也是我們在市場上賴以生存最穩當的靠山。 台亞石油經營理念【熱忱服務、永續經營】秉持著國際化、專業化、現代化的趨勢與服務需求,貫徹顧客至上、顧客滿意的經營原則,並落實善盡社會責任,珍惜地球資源的企業理念;致力追求為消費者帶來油品消費時之輕鬆氣氛與便利,作為經營加油站知識的領導者,除了擁有很強的資訊科技、財務及組織基礎資源外,並努力以彈性、快速且有效回應市場需求來滿足各個事業夥伴;並且珍惜每一個一起為台灣打拼的緣份。 打從踏出第一步起,我們就開始與住在這塊土地的人一起呼、吸、成長。隨著站數的增加及服務時間的累積,愈能感受鄉親們的勤勞、實在與可愛;我們就更堅信一如我們所揭示「加滿熱情、珍愛資源、尊重自然、擁抱希望」的品牌主張,正是每一個在地人的期盼。

本公司成立於1999年是國內音響業界少數具有自行研發設計生產之廠商,主要商品有喇叭揚聲器,家庭劇院、卡拉OK擴大機及音響訊號處理器材等產品,同時現於市面上除具有自有TDF品牌之產品銷售外,亦有受理國內知名品牌廠商客戶之OEM or ODM委託開發及代工生產,全部產品皆為100%台灣製造。

多聯策略行銷股份有限公司於92年2月成立,主要業務以廣告行銷企 劃、廣告設計製作及承辦公私立機構之各類型公關活動為主,曾規劃 執行之案例包括:台北921重建嘉年華(活動規模1800萬元),高雄市 民藝術大道啟用儀式、高雄駁二藝術特區民歌擂台賽、2005墾丁風鈴 季開幕及系列活動規劃執行、大台南新都心廣告行銷規劃執行、2005 高雄貨櫃 藝術行動館巡迴系列活動、2005屏東半島藝術季開幕暨媒體 行銷規劃執行及2006屏東黑鮪魚文化觀光季系列活動規劃執行、2006 南投花卉嘉年華專案委託規劃、2006高雄世運嘉年華系列活動、2007 屏東黑鮪魚文化觀光季、2007情定小琉球運動嘉年華、2008高雄國際接頭藝術節 、2009高雄縣偶戲藝術節、2010大高雄無車日….。

定勢生醫科技於2007年成立,志在關心所有人類的幸福與健康,設立了一個有能力提供國內高品質且經嚴格QC之分子生物檢測服務平台。於2008年通過財團法人全國認證基金會 (TAF) 之合格認證 (ISO/IEC 17025:2005)。至2008年底為止,可執行的基因檢測已近百項,目前仍持續不斷研發新項目,志在提供客戶世界一流的檢測服務品質。 總公司:康健基因科技股份有限公司 分公司:定勢生醫科技股份有限公司

1.公司單純-新成立的建設公司人事單純. 2.案量穩定 3.尋找事業夥伴-理念相同. 4.對工作有熱忱.負.